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在该投资总监看来，“一些市场底部特征比如白马股补跌也出现了，但底部都是走出来才知道。底的概念不是一个点，而是一个阶段，至少持续几个月，而且在那个阶段，也不能判断是否已见底。”其还举例称，“比如2005年的底是6月到8月，甚至到12月，而不是998点；2008年的底是10月到12月，而不是1664点；2013年的底是6月到14年6月，而不是1849点。”

具体来看，这些总经理变更，或因任期届满，或因工作安排转任董事长，或因个人原因辞职，也有董事会免职的情况，如恒越基金。总体来看，今年银行系公募高管人事变动较大，如民生加银、工银瑞信、农银汇理、交银施罗德、兴业基金等。作为国内首家银行系基金管理公司，工银瑞信基金的历任总经理均出身自银行体系。工银瑞信基金5月9日正式对外公告了新任总经理人选，王海璐成为公司新任“掌门人”，这也是工银瑞信基金成立以来首次总经理变更。原董事长尚军因工作需要已经于5月6日正式离任，工银瑞信基金原总经理郭特华转任公司董事长。

来源：券商中国（ID：quanshangcn）作者：瑞秋券商中国记者查阅证监会网站获悉，李永飞、史振生、奕卉燕等7位自然人正在申请一家名为“景泽”的公募基金，而这些人正是上银基金的在职总经理、督察长、会计工作负责人等核心成员。“公募基金牌照的审批有一定周期，都在排着队，不确定性很大。总经理带着核心团队成员离职，相当于挖空了上银去建立同业公司，机构也不愿意再与上银建立长期合作，这个角度来说对上银基金有很大的影响和损害。”业内人士对这一做法持鲜明批评态度。

简化了退市程序。退市新规规定上市公司退市与移送公安机关脱钩，只要行政处罚或者司法裁判认定存在重大违法事实，就可以启动强制退市，有利于简化程序，加快节奏，提高退市工作效率。同时，规定了重大违法退市暂停上市期12个月缩短至6个月；因重大违法被暂停上市，6个月期满后将直接予以终止上市，不得恢复上市；重大违法公司重新上市间隔由12个月延长至5个会计年度等多项改革措施。

竭力提倡“棋的魂灵”，而创造一些弃子定式的围棋大家梶原武雄，生于1924年2月25日。梶原在日本围棋界有较高的威望。他的棋风独树一帜，因此被称为“梶原流”。在日本棋界，能被人公认为是一种流派的棋手寥若晨星，而梶原即是其中之一，这就很不简单了。翻开他下的每一局棋，不用看对局者的姓名，也能很快判断出是梶原的作品。他的鲜明的风格宛如在棋盘上打下了印记。梶原的感觉异常出色，日本围棋界给了他很高的评价“局部感觉当代第一”。他下棋不按常规，经常能下出令人意想不到的各种新变化。也正因为如此，他在布局和序盘中不惜耗费大时间。

其中，核心产品特瑞普利（Toripalimab）单抗注射液（商品名：拓益）已于2018年12月17日获国家药监局有条件批准上市，是国内首个获批上市的国产PD-1单克隆抗体注射液，用于治疗既往标准治疗失败后的局部进展或转移性黑色素瘤。目前国内市场上共有5个PD-1药物获批上市，其中2个进口、3个国产。目前获批上市的国产PD-1药物，主要集中在小瘤种上。行业观点认为，在接下来的竞争中，谁的PD-1药物能开发更多适应症，谁就更有机会占据先机。