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●对入职、离职和在职员工充当沟通桥梁●法律的执行者，关于劳务赔偿金，协议签订，以及入职离职时电脑、工位、工牌、权限以及交接问题时都是政委来协助完成。如果当基层员工裁撤时，阿里的HRG可以负责稳定军心，可面对业务线的负责人或者高管离职时，HRG又该如何介入？

2019年前三季度，交行实现净利润601.47亿元人民币，同比增长4.96%；净经营收入1765.13亿元，增幅11.63%，达到近5年来的最高增速；拨备覆盖率较去年年末上升1.09个百分点至174.22%，为2015年以来最高水平。钟海东在大会上表示，一年多来，任德奇能够身到交行、心入交行……优化信贷结构，拓宽融资渠道，加强金融科技建设，完善风险管理，改进绩效考核，推动全行经营业绩稳步提升。任德奇政治立场坚定，经历三家国有大型商业银行历练，熟悉企业经营管理，金融专业功底扎实，实践经验比较丰富。

“出于防风险和兼顾流动性的考虑，参照现有的制度安排。我认为，科创板或将设立交易经验年限、资金账户最低额度等一系列措施，提高个人投资者的进场门槛。”上述人士对记者表示。沈萌也表示，科创板具有重大改革的试验任务，因此对于投资者而言，既有机遇也有风险，应该会设定门槛，保护投资者利益。

尽管如此，对于蓝筹股未来走势，机构分析人士大多并不悲观。在兴业证券看来，连续弱势调整后，A股纳入MSCI新兴市场指数实施日日益临近，近期北上资金也在加速流入，博弈周期股的机会正在放大。一是开年以来，经济预期过于悲观导致周期性行业经历大幅调整，随着一季度数据的出台，经济预期有向上修正的空间；二是降准向市场投放增量资金，对实体有正面刺激；三是当前机构配置比例较低。

交通银行金融研究中心连平等人表示，物价结构性分化不应对宏观政策形成制约，少数价格上升的原因是供需结构性问题而非流动性抬升，因而不应对货币政策带来过度制约。宏观政策需要以稳为主，在扩需求、稳增长上发挥更大作用。而为了应对CPI与PPI之间的裂口扩大，粤开证券宏观分析师张德礼认为，预计后续将以引导LPR（贷款市场报价利率）下降为主，降低实体融资成本。短期将控制总量货币工具的使用，避免刺激全社会对物价上涨的预期。

西方在学中国，实际上是学习西方遗忘的东西。学中国，是学自己，是回到初心。产业政策、国有企业、补贴等，哪个不是中国从西方学来的？中华人民共和国，除中华，哪个不是西式概念？China也是西方概念。西方基督教文明、市场经济模式、治理模式边际效用递减，甚至穷途末路了，不得不学中国改革。甘心也好，不甘心也好；主动也好，被动也罢，都在借鉴。学习本身是一种创新，而不再是一种模仿。学习不只是一种美德，还成为竞争力的来源。