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喜游财务资料早已被“抢”？4月21日下午两点半，《每日经济新闻》记者来到位于深圳市福田区红柳道2号的289数字半岛，这里是共享办公集聚地，与腾邦国际“闹翻”后，史进便将自有公司搬出腾邦大厦迁于此。值得一提的是，289数字半岛与腾邦大厦仅相隔500多米，步行只需几分钟。

第三个要求是价值观。第一，投资策略上，我们定位为“中庚基金，深耕价值，只做价值投资。”我们只做价值投资，会专注在这个领域上，在方法策略上，希望大家志同道合。第二，希望能够有更强的自我激励和自我要求。第三，我们对职业道德的要求会更高一些。我们是从商业角度上理解这个问题。我们认为，更高一点的职业道德标准要求，会让我们获得竞争优势。

《每日经济新闻》记者注意到，去年8月ST摩登内控问题密集爆发以来，公司接连面临资产冻结、被实行其他风险警示等危机，同时开始自查并多次披露控股股东资金占用情况。本次披露的占用资金金额，为历次中最大。值得一提是，上述1.62亿元的资金占用金额中，除了对长期有业务往来的供应商预付货款之外，还有1.03亿元为对外投资款，分别为对广东中焱服装有限公司（以下简称中焱服装）投资7000万元，对福建省银信电子科技有限公司（以下简称银信电子）投资3300万元。

Pixel Buds可以隔离一部分噪音，但是有一个通风孔，又可以让外界空气进入，这使它们佩戴更加舒适。当然这耳机的目标不只是音质提升什么的，谷歌希望它是手机本体的延伸，作为手机的“耳朵和嘴巴”，跟人类近距离通信，有了它，能帮你实时翻译（运算部分还是在手机上）。

多位授访的恒大法拉第员工则表示，目前薪资改革落实未满一月，因此不能判定是否较之前有所提升，可以确定的是并非网传的变相薪资减半，但一些生病或有特殊情况的员工，可能会对绩效工资有所担心，毕竟地产企业的考勤比较严格。“贾总（贾跃亭）对待员工较为宽容，在薪资和考勤方面管理比较弹性，甚至松散，但恒大的薪资和考勤体系较为严格。如果是公司自身变革，员工更容易体量，但由恒大来推行，可能有员工会觉得接受不了，但恒大总体上是希望公司更好、更规范”，一位要求匿名的恒大法拉第前员工称。

02比赚钱更重要的是建立正确的财富观行为经济学家塞德希尔·穆来纳森和埃尔德·沙菲尔在畅销书《稀缺》中写道：那些长期陷入贫穷的人，即使给他们一笔钱，他们的运用方式也会导致最后的结果往往是破产，从而长期陷入贫困。因为，财富并没有让那些暴富的人建立积极的生活态度，反而可能滋生了骄纵和不良生活习惯。