马操菲

四、不变质很多企业发展到一定阶段，特别是居于行业领先地位的时候，干部个人也拥有了相当的社会地位和良好的生活状况，而此时往往是最容易出现问题的时候：如不再愿意继续努力，居功自傲、消极惰怠、腐败变质等等，这是困扰企业的一个常见现象。华为同样面临这种挑战：基于全员持股政策和优厚的薪酬体系，很多干部已经实现了财富的相对自由，如何让他们保持激情和斗志，永远“不变质”是个更大的难题，但华为在这个方面无疑做得非常成功。

危机爆发然而，咖啡陪你很快就遭到了疯狂扩张的反噬。在开到700多家店的时候，咖啡陪你因疯狂扩张而埋下的隐患悉数浮出水面。从2014年开始，咖啡陪你就频频被曝出拖欠工资、拖欠供货商货款、加盟商解约、多地关店的负面消息。面对媒体报道，其官方曾发布声明：“遭遇别有用心的对手利用小媒体编制负面信息，恶意中伤。”但一纸声明掩盖不了其名存实亡的厄运。

事实上，在已披露的公告中，富士康对于战略配售对象选择的标准已做出了说明。富士康表示，战略投资者的选择主要考虑资质优异且长期战略合作的投资者，包括具有良好市场声誉和市场影响力，代表广泛公众利益的投资者；或大型国有企业或其下属企业、大型保险公司或其下属企业、国家级投资基金等具有较强资金实力的投资者；或与发行人具备战略合作关系或长期合作愿景，且有意愿长期持股的投资者。

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戈峰总结道，从产品设计、人才匮乏到主动管理能力提升，这不是国投安信一家期货公司面临的问题，而是整个期货资管行业都需要攻克的难题。资管新规出台后，整个行业的生存形式确实比较严峻，但另一方面，期货资管和其他金融机构在统一起跑线，也是一个非常好的信号。

今年前三季度，齐鲁银行实现营业收入45.35亿元，同比增长14%；净利润15.39亿元，同比增长5.01%。不过，在目前28家A股上市银行中，齐鲁银行依旧是营收规模最小的城商行，位居成都银行之后，排名第24位，领先于常熟银行、无锡银行等5家农商行。