66thz桃花论

关于2018年的楼市政策走向，国务院参事、住房城乡建设部原副部长仇保兴曾在2018中国发展高层论坛上表示，国务院正在制定中长期健康发展的调控手段。深圳市房地产研究中心研究员李宇嘉认为，“两会”期间已经明确坚持调控力度不放松，今年的调控还是会以“因城施策、一城一策”为基调。

上周股票新增供给环比增加，解禁减持规模大幅上升。上周新股核发家数为2，募集资金规模不超过40亿元，8月17日当周定向增发募集金额为12.00亿元，其中以现金支付0亿元，现金支付占比为0%。IPO方面，截止到2018年08月25日，据中国证监会的数据统计，IPO已过会29家，待上会263家，已过会与待上会家数比值为0.11。当周到期解禁股市值规模大幅上升至484.20亿元，解禁减持规模上升至7.96亿元。

所以中国的企业家，你们要让小孩接班，从今天晚上开始改，回去就传递为什么你爱上这个行业，你这个行业的重要性。这种东西你们要回去灌输。中国未来的企业家很重要的一个品质就是家里面传承的信心。新浪声明：所有会议实录均为现场速记整理，未经演讲者审阅，新浪网登载此文出于传递更多信息之目的，并不意味着赞同其观点或证实其描述。

转型五年业绩持续下滑 上市十年首亏过亿阳普医疗2009年在创业板上市，上市后的业绩不温不火，营收和净利润虽逐年递增，但增幅不大，2009年至2014年归属于上市公司股东的净利润分别为0.27亿元、0.28亿元、0.34亿元、0.37亿元、0.46亿元和0.53亿元。从2015年公司寻求业务转型开始，业绩便开始持续下滑，2015年至2017年净利润：0.40亿元、0.30亿元、0.11亿元。而2018年净利润归属于上市公司股东的净利润亏损高达-1.26亿元，成为阳普医疗上市十年以来的最差业绩。

责任编辑：余鹏飞对于企业是否面临人才短缺的局面，谭华杰表示，企业的所有问题都是相对性的，因为企业永远生活在竞争当中。“遇到人才短缺，这是一个你和竞争对手进行比较的问题”。“你的出价是不是比对手要低？如果说你的出价比对手要低，比他小气了，这不是人才短缺的问题，是你太小气的问题”。“假如你的出价不比对手低，甚至出价比对手高了，你还是觉得找不到人，怎么办？我们再问第二个问题，请问你们赚钱吗？第一个回答，我们都赚钱，你和你的对手都赚钱，说明你们都太小气了，你们没有资格抱怨人才缺。第二种回答，别人是赚钱的，我已经不赚钱了，我再提高标准，就不赚钱了，这个说明什么？说明你的问题根本不出在人才这方面，出在别的地方。你在别的地方比你的竞争对手要差，你不把这些短板补上，永远在人才市场没有竞争力”。

十年河东十年河西，风水轮流转这些古话，也悄悄进行了再一次的验证。在2016年之后，安卓阵营通过大量创新改善用户体验，从用户使用痛点逐渐下手，通过堆料做出精品产品，蚕食苹果的高端市场。与此同时，iPhone的竞争力已经大不如前，依旧我行我素，每年小修小补式的更新让用户逐渐放不开自己的钱包，但售价却持续走高，将手机从日常用品的属性变成了高档奢侈品。2019年初，苹果首次下调了业绩预期，承认iPhone销售受阻，并且取消了销量的公布，最后还一次又一次地降低价格，降低价格。