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吉林森工：终止重大资产重组吉林森工（600189）6月27日晚间公告，公司原拟将所持吉林森工人造板集团有限责任公司的股权出售给公司控股股东，因标的公司下属企业较多，资产量大，涉及的审计、评估等尽职调查工作程序复杂、工作量大，交易双方认为继续推进重组的条件不够成熟，决定终止筹划此次重大资产重组。公司将在6月29日召开投资者说明会。

责任编辑：白仲平140名新任副厅级领导干部，6天时间，接受怎样的廉政教育培训？通过听课、学习讨论、观看警示教育片以及到廉政教育基地实地参观学习，学员们表示收获很大。湖南省委党校德政楼，“忠诚、干净、担当”几个鲜红大字格外醒目。6月18日到6月23日，湖南140名新任副厅级领导干部在省委党校进行为期6天的廉政教育培训。

据悉，《通知》将于4月15日起执行，以网签日期为准，此前已完成网签的，则按原规定执行。解读：政策有收紧导向 从心理层面打击楼市小阳春针对上述政策，中原地产首席分析师张大伟分析认为，因为此前市场已经炒作收紧，因此，4月15日这一政策落地对市场直接影响并不大，但从心理层面肯定会影响楼市小阳春的持续，特别是对最近有所回暖的北京楼市将有非常大的影响。

一位接近人保寿险的人士表示，此方案欲优化部门及处室职能，完善管理决策链条，提高运营管理效率，实现“人、事、岗”三者合理匹配，盘活人力资源存量，激发内生动力。的确，根据目前方案来看，调整后，人保寿险共分为保险业务、资产管理、业务支持与运营、共同资源四个板块，整体架构上由此前的28个一级部门的设置调整为26个部门、管理处室个数112个增至118个、新增中心个数3个、处室由10个增加至11个。

目前大部分城市的人才政策，均只考虑到了用降低门槛吸引人，大部分城市都没有留住人才的措施。这种情况下，吸引来的基本都是购房者，甚至有可能出现炒房客借助人才政策落户不同城市购房的可能性。人才对城市的作用应该是产业，而非房地产。目前大部分城市的人才政策均是可以直接落户，变相直接获得购房资格。

根据交易所相关规定的实际含义，单纯从业绩角度，沪深两市的主板和中小板上市公司，若连续两年亏损，将会被实施退市风险警示（*ST）；若连续三年亏损，将会被暂停上市；若连续四年亏损，将会由交易所作出是否强制终止上市，也就是强制退市的决定。创业板公司的退市流程大体相似，只是少了退市风险警示阶段。