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据介绍，目前确定的“双百企业”中，股权多元化企业占比13.86%；混合所有制企业占比40.84%，其中上市公司61户，占比达15.1%；此外，还有约45.3%的国有独资企业。会议特别提到“员工持股”问题。国资委主任肖亚庆表示，实际上员工持股只是当前国有企业规范实施中长期激励的路径和工具之一，目前仍在试点过程中，试点政策要求比较严格、试点范围也比较小。希望各地国资委、各中央企业集团公司指导“双百企业”全面系统学习现行中长期激励政策，综合运用好国有控股上市公司股权激励、国有科技型企业股权和分红激励、国有控股混合所有制企业员工持股等不同的激励路径及相关激励工具，而不是“一窝蜂”都去搞“员工持股”。同时，有关部门也正在结合前期试点情况，研究完善相关政策，下一步扩大员工持股试点范围时将优先从“双百企业”中选择。（张雪）

每一年美国的《财富》杂志都会有一个全球五百强的排行榜，我们既然有120家所谓的五百强企业，为什么还讲中国需要伟大企业？那么，“大“跟“伟大”之间到底什么样的区别？1什么是伟大的企业？一般来讲的话，规模上的大，跟我们讲到的能够创造价值的伟大企业，它们之间是有很大的差异的。

但是Herbert补充说，在作者得出证明该方法有效性的有力结论之前，他们还需要做进一步的测试：在1型糖尿病患者体内存在其他会攻击β细胞的抗体的情况下，测试该方法的效果。胰岛细胞可塑性诱导某种胰岛细胞产生胰岛素而不用真正变成β细胞，这种方法让帝国理工学院的胰岛生物学家Inês Cebola深感着迷。“那非常令人震惊。”

南京城市治理委员会专家王兴宏表示，高空抛物和高空坠物，要区别看待，后者毫无疑问是管理主体需要承担的。杜绝高空坠物，物业或施工企业要时刻把安全在第一位。拿小区管理为例，业主的自发提醒，以及建筑物安全隐患排查相结合，多管齐下，杜绝事件发生。一个是物业业主组织业委会通过自己的业主群去提醒，而且也要加大宣传高空抛物的危害性。第二个通过物业企业，在小区里面就也要告知业主和物业使用人。做一次安全隐患的这种排查，不仅仅是高空就是说坠物和其他的什么安全隐患，既要业主和物业企业，大家共同的来谴责这种行为，来就制定一些管理手段，避免或者减少这种类似事情的发生。

周四晚些时候，英伟达公布的第三季度业绩和第四季度财测远低于华尔街的预期，原因是该公司报告称，在推出新款图灵机芯片后，其上一代帕斯卡架构（Pascal architecture）游戏芯片的库存难以清理。本季度早些时候，英伟达发布了面向专业人士和游戏玩家的下一代图灵机芯片。

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