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最近几个月，多家互联网企业裁员的消息接连爆出，对此，多家公司以“年末调整”、“正常绩效考核”、“业务转型”等原因回应媒体。关于裁员潮的原因，李志起分析道，“宏观环境是最直接的原因，大家对2019年的预期都不够乐观，这是一种信心的征兆；第二是社保。尽管目前社保暂缓了，不知道落地执行的时间，但是对于企业来讲，只要有这个信号，我就不敢再像过去那样选择性地低交、少交，现在都是按照最高标准交，这会把很多中小企业的成本推高。”

相关人士都清楚，要求博士候选人在学期间发表“达到基本要求”的论文，其“基本要求”之一就是论文必须发表在“核心期刊”、即所谓“C刊”上。以现有中国C刊数量和每年博士学位授予数量相比，即使全部C刊的版面都用来发表在读博士候选人的论文，恐怕也无法使全部在读博士候选人“达到基本要求”。更何况，C刊选用文章的标准并不以学术标准为唯一、甚至不是主要标准，而是在不同时期、不同阶段，都要根据宣传要求和客观形势来取舍文章主题及其内容。这样的选用文章标准，无疑又大大缩窄了所能发表的论文的范围，由此更进一步增加了在读博士候选人发表论文的难度。

责任编辑：郭明煜上周，国家卫健委官网公示了《第一批鼓励仿制药品目录建议清单》，共计三十四种药品。所谓仿制药，是专利药品结束专利保护期后，不拥有该项专利的药企仿制的替代药品。据国家药品监督管理局的统计，仿制药在全球的占比达到90%以上，在我国更是高达95%。

“美容/健身”和“律师/律政调查员”就是这样的职业。健身行业，除了挣一份收入外，本身也是一份“开心”的工作。运动让人开心，不管是健身教练还是营销，都工作在这种氛围之中。律师助理或者调查员，则是给从业者更切实的成就感，能够接触现实，通过自己的努力可能改变一个人的命运。

报告显示，粤港澳大湾区高水平人才、数字人才主要集中在深圳、香港、广州，且以深圳为首；该区域在制造业、消费品和ICT三大行业的高水平人才占比最高，均超过10%；区域内超过25%的人才具有国际教育背景，研究生及以上学历人才占比超过30%；粤港澳大湾区对数字人才的吸引力在中国名列前茅，对国际人才具有一定吸引力。

现在5G套餐的价格吓退了不少人，这下5G用户数量如果增长缓慢，那么基站建设的成本和运维费用回本儿又是遥遥无期。运营商正在在用户增长和自身投入之间的夹缝中挣扎求生。结束语换一个5G手机，再办一个5G最低档的套餐，一套下来最低也要4000元左右。每天时刻紧盯流量统计，精打细算过日子。而且现在5G的覆盖还不是很好，甚至有的地区和4G体验差别不大。从我自己来看，还是再等等更换5G套餐吧。