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全球资产上，我们还想说的一点是，为什么美国还要加息。最近特朗普没少针对当年他任期内的首位美联储主席鲍威尔，说他加息节奏太快了。我们把美联储主席历史加息和减息的依据量化了，根据这个模型，实际的加息节奏并没有更快，而且鲍威尔上台之后还要还耶伦的加息欠账，耶伦是偏鸽派的，她有一些潜在加息空间没有完成。可以看到在特朗普上任时，是加息空间最大的时候，有100bp，现在还有75bp，对应三次加息左右。因此我们通过模型来看，美联储做的没有问题，历届美联储主席都是这么做的（加息），尽管这会对各国经济产生负面的影响。

“我们现在正根据地方政府要求，组织材料、递交审批，积极申请复工。但是我们车间员工有一小半为湖北籍。我们也在响应国家政策，安抚疫情严重地区的员工，让他们在家安心等待，等候政策允许再复工。”冯雪对21世纪经济报道记者表示。“企业复工，难啊！我们最近在填报各种台账、出具各种证明，配合地方政府的各种验收活动，等待政府复工通知。”林原（化名）对21世纪经济报道记者表示。

以苹果手机举例：一部手机，美国负责设计，中国负责采购部分零部件并组装，在全球化生产过程中美国拿了大头。但由于美国不同阶层之间的利益分配出了问题，资本拿走了大部分，所以他们单方面宣称利益受损，这是霸权主义的“零和博弈”思维作祟。2018年以来，被美方吊销访美签证、访美受阻、遭FBI骚扰的中国社科学者案例越来越多；读理工科的人申请好学校，拒签的比例高了；在美国工作了一段时间的中国人也受到一些牵连。

“政府承诺的减税降费应按时全面落地，切实让企业感受到政府减税降费所带来的实惠，不能因部门利益、税费征管等原因推诿扯皮、拖延不办，更要防止政府一边减轻企业负担，另一边一些部门单位巧立名目收费，变相增加企业负担，扰乱市场秩序。”张依群说。为此，张依群建议，一是加强国家减税降费政策的宣传力度，让全社会对国家减税降费的决心、力度有充分认知，自觉抵制和拒绝增加的一切不合理税费；二是全面加强对政府减税降费政策落地效果的检查监督，及时通报各地减税降费政策执行情况，坚决制止和严厉查处各种有令不行、有禁不止和变通走样行为，不断提高国家治理能力和水平；三是要加强减税降费执行情况和效果分析，总结减税降费措施、环节、操作、目标、效果等方面经验，让后续的税费政策能够更加科学合理，减税降费不是一降了之，而是要通过税费降换来经济增、就业增、收入增，实现投资消费的良性互动和不断升级，推动我国经济向更高质量迈进。

“培训期间没有钱，迟到一次就要被辞退，培训后还需要考核，不通过也要被辞退。工厂不会主动辞退我们，但这么严苛的条件，不就是逼我们走吗？”一位正在办理离职手续的河北银隆的员工说。由于考核较为严格，且在培训期间拿不到钱，很多银隆的员工在接到通知后无奈地选择了离开。

面对这样的局势，一些年轻人开始自发抵制美国产品。虽然这是一种很朴素的情感，但我们应该理性看待当前中美关系。从中美关系的历史变化中可以分析出，影响美国的对华战略主要因素是美国自身的困境和中国实力的变化。中国跟美国进行战略博弈，我们最大的底牌是向世界经济和世界市场日趋地开放，确立我们的优势，让美国支付相应的代价。同时，要做好自己的事情，让中国的经济更好更快地向前走，保持对国家的热爱，没有必要人为地去煽动一些情绪。