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同时，京东商城未来还将对客户需求进行精细化、分层次的理解，在正确时间、场景下，为正确的用户提供正确的商品及服务。换言之，过去京东更像是一个“中心化开放式的货架”，消费者需要买什么，就来这个货架上挑挑。未来京东则将更加以更加个性化的方式和渠道，可能是社交、短视频，也可能是资讯、游戏、线下业态等，为用户提供个性化的产品。

中国人寿副总裁杨红称，客户服务在做两个融合，服务和销售深度融合，服务与科技深度融合。在组织架构上，总部把所有面向客户服务的端点归到客户服务部，把核保核赔放在一个部门，组建了运营服务中心，把对运营管理评价放在一个部门也是一个作业的调度中心，形成服务、生产、控制三足鼎立的格局。

陈梦朱雨玲比赛现场。 廖雪芝 摄在首场揭幕战中，中国选手陈梦、朱雨玲对战中国香港选手吴颖岚、苏慧音。比赛伊始，陈梦、朱雨玲即火力全开，以11：7、11：8轻松拿下前两局。随后的第三局比赛中，吴颖岚、苏慧音奋起直追，一度3：0领先，无奈陈梦、朱雨玲愈战愈勇。最终第三局陈梦、朱雨玲11：9取得胜利，总比分3：0获胜。

伊利诺伊大学厄巴纳-尚佩恩分校农业及消费经济学教授克雷格·冈德森（Craig Gundersen）认为，这只会让一百万美国人失去粮食保障，在这370万人中，有一半人即使领取了粮食券，都还可能“有上顿、没下顿”，若相关条款真的施行，饥饿与健康问题都将接踵而至，每多一位无法得到粮食保障的成年人，就意味着2000美元的额外医保支出。

责任编辑：刘德宾 SN222来源：茅台时空1月16日，茅台集团第五届第五次职工代表大会在茅台会议中心开幕，706名参会职工代表齐聚一堂，站高看远谋未来、话发展，勠力同心绘就茅台高质量发展蓝图。作者：茅台集团融媒体中心 王柱茅台集团党委书记、董事长李保芳，党委副书记、副董事长、总经理李静仁，党委副书记王焱，外部董事张瑞彬、李为熹，集团领导杨建军、卓玛才让、杨代永、刘大能、王莉、万波，股份公司领导张家齐、李明灿、钟正强、刘刚，集团和股份公司总经理助理，公司退休老领导出席会议。

2019年四大变组织架构只是京东经营理念调整的一个表现。在演讲中，徐雷宣布了京东商城未来将迎接的四大变化：从单纯追求数字，到追求有质量增长的变化；从单纯以货为中心，到以客户为中心的变化；从纵向垂直一体化的组织架构，到积木化前中后台的变化；从创造数字到创造价值的人才激励导向的变化。