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律师风云的背后*ST步森9月2日的股东大会上，原定的两位“见证律师”成为了这场闹剧的导火索。根据事后的监管问询函，两人将被浙江证监局“约谈”。杜欣直言，“股东大会召开前，在排查影响会议召开的阻扰因素时，也考虑到了见证律师这个环节可能会出现问题。”

前段时间发生了一段特别有意思的事，著名评测机构DxOmark在推特公布了华为Mate30 Pro 5G后置相机评分。华为Mate30 Pro 5G以拍照134分、视频102分，总分123分超过了4G版的121分，荣登榜单第一。这不是唯一，2019年初的三星Galaxy S10 5G版DxOmark的分数也比4G版的S10更高分。不敬令人遐想，5G真的能提升相机表现？5G手机拍照比4G手机好？也不能这么说，5G版表现好主要在上市时间相对于4G版晚，所以有更多时间在软件优化和硬件设备上升级改造。只要不是负优化，那么分数就会有所提高。

对于确不能继续履行的，违约方应当赔偿因违约而给对方造成的损失，包括直接损失和预期可得利益损失。其中房屋涨跌损失的确定，可参照以下方式：一、双方协商确定的，从其约定；二、双方不能协商确定的：（一）原则上可比照最相类似房屋的市场成交价（首先是同幢相同楼层及房型；其次是相邻幢同楼层及房型；再次是相同区域内房屋）与买卖合同成交价之差确定房屋涨跌损失；（二）无最相类似房屋比照的，可通过专业机构评估确定房屋涨跌损失。认定损失的时间点应从保护守约方的利益出发，以守约方的请求为基础，结合合同约定的履行期限届满之日、违约方的违约行为确定之日以及审理中房屋的涨跌情况等，合理确定。

第一次洗牌发生在2008年左右。金融危机震荡了网络招聘行业，中华英才网慢慢滑出舞台中心。智联招聘与前程无忧度过此劫。在这之后，随着人们上网习惯往移动端转化，更迭出了新的模式，2011年，猎聘成立，2013年，垂直招聘网站拉勾网成立。而同一年上线的Boss直聘被认为代表了行业新阶段，将招聘和社交结合起来。与此同时，来自国外的领英，仍在希望进入中国大陆市场，努力克服水土不服的情况。

徐毓才对界面新闻表示，花都基层模式虽然解决了高学历人才不愿意来基层的问题，但从长远来看，解决编制并不是留住乡村医生的主要因素，“如果待遇和职业发展受限，乡村医生的付出与待遇不成正比，这些高学历的医疗人员更容易流失。”如何留住高水平的基层医疗卫生人员？徐毓才认为，应当建立一套人才合理流动的机制，让年龄大的乡村医生能够退下去，年轻的、高水平的人才能够进得来、留得住。“对于优秀的乡村医生，不能仅仅让其在卫生院和村卫生室之间流动，而应该给予他们到外面学习，甚至可以进入区县级、市级医院工作的机会。”徐毓才说。

ING首席执行官兼执行董事会主席Ralph Hamers（海默斯）明确坚持这家公司对技术的投入。ING每年将“12亿+3亿+2500万”欧元的资金，投入到三层技术研发“金字塔”当中。其中12亿欧元用来对现有技术设施进行维护、升级、开发新应用；在此之上，每年投入3亿欧元研究金融科技，包括单独设立、合资设立或收购相关科技类公司；最顶尖的部分，将2500万欧元投入到最新的科技领域，包括区块链、AI等在内的新技术探索。